Epätyypilliset työsuhteet

Epätyypillinen on nykyisin tyypillistä.

Koulutuspäivässä käsitellään kattavasti erilaisia työn tekemisen tapoja ja työsuhdemuotoja

Epätyypillisiksi työsuhteiksi kutsutaan lähinnä määrä-, tunti- ja osa-aikaisia työsuhteita sekä vuokratyösuhteita. Miten kohtelet itsensä työllistäjät?
Tyypillinen työsuhdemuoto on toistaiseksi voimassa oleva ja kokoaikainen työsuhde. Päivän aikana käsitellään mm. määräaikaista ja osa-aikaista työsuhdetta, harjoittelijoita, keikkatyötä sekä etätyötä tekevät. Milloin käytät ulkopuolista työvoimaa? Mitä tarkoittaa projektityöntekijä työnantajan kannalta? Mikä on itsensä työllistäjän vaihtoehdot yrityksessäsi?
Mitä työnantajan on huomioitava näitä työsuhteita solmiessaan? Miten epätyypillisiin työsuhteisiin sovelletaan arkipyhäkorvauksia, sairausajan palkkaa tai vuosilomia? Mitä tarkoittaa työaikapankki työnantajan kannalta? Uusi työ on monimuotoista, yrittäjämäistä, joustavaa, liikkuvaa ja verkottuvaa.
Koulutuspäivän aikana käsitellään työoikeudellisia kysymyksiä epätyypillisiin työsuhteisiin sekä työsuhde-etujen karttumista.